Pourquoi rejoindre Feu Vert ?
Parce qu’ici, votre développement compte autant que votre recrutement.
Rejoindre Feu Vert, c’est intégrer une entreprise qui place le développement de ses collaborateurs au cœur de sa réussite.
Dans un secteur en constante évolution, nous investissons durablement dans la formation, l’accompagnement et l’évolution professionnelle afin que chacun puisse développer son expertise, relever de nouveaux défis et construire un parcours qui lui ressemble.
Parce qu’une carrière ne se résume pas à un poste, nous donnons à nos collaborateurs les moyens de grandir tout au long de leur parcours.
Des avantages pensés pour accompagner votre quotidien
Chez Feu Vert, nous mettons en place des dispositifs concrets pour favoriser votre bien-être, soutenir vos projets et valoriser votre engagement.
Rémunération et partage de la performance
- Prime de participation et d’intéressement
- Épargne salariale avec PEE et PERECO abondés par l’entreprise
- Prime de cooptation pouvant atteindre 600 € brut
Pouvoir d’achat et protection
- Titres Restaurant
- Mutuelle prise en charge à 60 % par Feu Vert
- Régime de prévoyance
- Tarifs préférentiels sur les produits et prestations Feu Vert (sous conditions d’ancienneté)
Accompagnement et développement
- Parcours d’intégration personnalisé
- Accès à un plan de formation complet tout au long de la carrière
- Développement des compétences via la Feu Vert Academy
- Opportunités d’évolution et de mobilité interne
Équilibre de vie
- Jour de solidarité pris en charge par l’entreprise
- Comité Social et Économique proposant de nombreux avantages et activités
Notre culture et nos valeurs
Une entreprise qui fait grandir ses talents
Nous sommes convaincus que les meilleures opportunités se trouvent souvent déjà au sein de l’entreprise.
Chaque année, des collaborateurs évoluent vers de nouvelles responsabilités grâce à la formation, à la mobilité interne et à des parcours d’évolution structurés.
Que vous rejoigniez un centre auto, la plateforme logistique ou le siège, vous pourrez développer vos compétences, enrichir votre expérience et construire votre propre trajectoire professionnelle.
Une culture fondée sur l’humain
Depuis plus de 50 ans, Feu Vert accompagne les automobilistes dans leurs besoins de mobilité.
Cette mission repose avant tout sur l’engagement de nos équipes et sur des valeurs partagées au quotidien :
L’esprit d’équipe
Réussir ensemble, s’entraider et partager les réussites.
L’engagement
Agir avec responsabilité et professionnalisme au quotidien.
La proximité
Être à l’écoute de nos clients comme de nos collaborateurs.
L’expertise
Développer en permanence nos savoir-faire pour répondre aux évolutions de nos métiers.
Le sens du service
Apporter des solutions concrètes et adaptées.
Une entreprise handi-accueillante
Chez Feu Vert, nous sommes attachés à l’égalité des chances et à l’inclusion.
Nous nous engageons à favoriser l’intégration, l’accompagnement et le développement professionnel des personnes en situation de handicap, notamment grâce à des dispositifs d’adaptation et à une offre de formation accessible à tous.
Notre objectif : permettre à chacun de s’épanouir pleinement et de développer son potentiel, quelles que soient ses singularités.
« * » indique les champs nécessaires